Ben jij op zoek naar een baan met veel uitdaging en een afwisselend takenpakket? Ben jij zelfstandig, leergierig en benieuwd naar de wereld binnen een kantoor dat internationaal opereert? Wil jij graag werken binnen een professioneel team met oog voor jou als persoon? Heb jij kennis, kunde en vaardigheid op het gebied van human resources en affiniteit met arbeidsrecht? Dan is dit de functie voor jou!

AAme Adviseurs, daaronder begrepen haar dochterondernemingen AAme Accountants en Belastingadviseurs; AAme Salarisadviseurs; AAme Legal en AAme Solution providers, is een actief en dynamisch kantoor met een uitgebreide cliëntenkring in heel Nederland en het buitenland. Hiertoe behoren vrije beroepsbeoefenaren, ondernemingen en ondernemers in het MKB-segment, grotere (internationale) bedrijven, non-profit organisaties, vermogende particulieren en starters. Onze Solutions groep biedt al ruim 30 jaar oplossingen voor o.a. de recruitment industrie voor het werken met contractors (vooral expats) en zelfstandigen (zzp’ers) in Nederland.

AAme Adviseurs groeit en is daardoor op zoek naar een ervaren interne

HR-manager M/V Part time.

Bij AAme staan wij onze cliënten bij in het behalen van succes op administratief en organisatorisch gebied. Door goed te luisteren en een heldere en proactieve benadering te hanteren, zorgen wij voor praktische en gewenste oplossingen. Onze expertise en ervaring stellen ons in staat om cliënten te vertegenwoordigen in verschillende situaties, van het dagelijks verzorgen van de financiële administratie tot sparring partner voor de ondernemer.

We vinden het belangrijk dat onze medewerkers zich persoonlijk betrokken voelen bij AAme en bij zijn of haar collega’s. Daarom bieden we onze medewerkers een veilige, informele en plezierige werkomgeving. Een omgeving waar ruimte is voor het realiseren van persoonlijke ambities. Waarin we onze professionals uitdagen zich te ontwikkelen maar hen ook in staat stellen een goede balans tussen werk en privé te behouden. Onze medewerkers krijgen de ruimte om te doen waar ze goed in zijn en waar hun passie ligt.

Het belangrijkste bezit van een onderneming zijn de klanten… Klanten krijg je als je het goed doet als bedrijf, mede omdat je gemotiveerde medewerkers in dienst hebt die begrijpen wat de klant verwacht. Onze medewerkers vormen dan ook het grootste kapitaal van AAme.

En dit kapitaal heeft goede verzorging nodig, en die verzorging is een van de kerntaken van de nieuwe HR-manager.

Simpel, creatief, vindingrijk, betrokken, positief eigenwijs en proactief. Dit zijn de kernwaarden waarmee wij invulling geven aan onze groeiambities. Ons doel is om de complexe Nederlandse fiscale, civiele en accountancy wet- en regelgeving tegen een reële vergoeding toegankelijker en simpeler te maken. Daarnaast ontwikkelen wij op een integere manier creatieve oplossingen om het zakendoen van onze cliënten en relaties te vereenvoudigen.

Ben jij die energieke, resultaatgerichte en proactieve collega die wij zoeken? Dan komen wij graag in contact met jou!

Jouw rol

Als HR-manager krijg jij een cruciale rol in de organisatie. Jij gaat onze organisatie helpen te verbeteren door jouw kennis en kunde op het gebied van human resource management. Je werkzaamheden variëren van het werven en aannemen van personeel, organiseren van scholing, begeleiden van de medewerkers bij vraagstukken, coach je de managers op het gebied van verzuim en adviseer je het management. Kortom; een veelzijdige en dynamische functie, waarbij geen dag hetzelfde is.

De taken van de HR-manager worden tot op de dag van vandaag uitgevoerd door onze leidinggevenden. De doelstelling is dat HR een aparte afdeling wordt en dat iemand met ervaring op het vakgebied, deze afdeling/functie zelfstandig gaat inrichten op een manier dat iedereen binnen de organisatie hier gelukkig van wordt. Jij treedt daarbij op als link tussen de werknemers van AAme en het management. Daarbij krijg en behoud jij het vertrouwen van de medewerkers én het management, waarbij optimaal wordt samengewerkt.

Functie-eisen:

  • Minimaal 5 jaar werkervaring;
  • Uitstekende beheersing Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift;
  • Je beschikt over een HBO werk- en denkniveau aangevuld met een vakgerichte opleiding HRM;
  • Je werkt oplossingsgericht en bent punctueel;
  • Je hebt kennis van organisatieverandering, wet- en regelgeving;
  • Een dienstverlenende instelling en een hoog verantwoordelijkheidsgevoel;
  • Betrokken en liefde voor het vak;
  • Ervaring met het opstellen van en het bewaken van personeelsbeleid;
  • Zelfstandig en ervaren genoeg om een HR afdeling binnen een organisatie vorm te geven;
  • Sterke teamplayer en een goede sociale antenne;
  • Je (gedrags)competenties scoren hoog en positief;
  • Werkervaring met AFAS CRM is een pré;
  • Gevoel voor humor;
  • Toepassen van Keep it simple!

Als je het niet simpel kan uitleggen, snap je het niet goed genoeg!”

Jouw taken:

  • Het opstellen en bewaken van personeelsbeleid;
  • Het zijn van een aanspreekpunt voor collega’s, zowel werknemers als het management;
  • Ondersteuning van het management bij personele kwesties;
  • Het controleren van interne procedures met betrekking tot het personeel;
  • Begeleiding van het personeel bij sociale kwesties;
  • Het zorg dragen voor het arbo-traject, waar nodig;
  • Werving, selectie, outplacement, of ontslagtrajecten;
  • Sparren met de interne Legal afdeling, waar nodig;
  • Mooi werk verrichten, maar ook veel lol hebben met je collega’s;

Arbeidsvoorwaarden:

Wij bieden een goed en zeer leuk team om mee samen te werken, goede persoonlijke begeleiding en een gepaste vergoeding, uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden en een uitstekende werksfeer.

Wij bieden eveneens,

  • Een jaarlijks opleidingsbudget, te besteden aan relevante opleidingen bij gerenommeerde instituten;
  • De mogelijkheid om zelfstandig een afdeling vorm te gaan geven;
  • Flexibiliteit en ruimte voor eigen initiatief;
  • 30 vakantiedagen op basis van fulltime;
  • Goed pensioen;
  • Een lekkere lunch;
  • Een eigen fitnessruimte om die lunch er weer af te werken;
  • Een uitmuntende werksfeer, waar hard werken hand-in-hand gaat met plezier maken;
  • De leukste baan die je ooit zult krijgen in je loopbaan.

Geïnteresseerd? Word jij onze nieuwe collega?

Wij ontvangen graag je motivatiebrief en CV via ons portaal. Klik op de button hieronder om direct te solliciteren. Voor meer informatie kun je contact opnemen met werken@aame.nl t.a.v. de heer A.A.M. de Poorter.


Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Scroll naar top