Arangeofsolutionsforfreelancers.jpgLegalservices.jpgAreliablebusinesspartnercreatespeaceofmind.jpgThinkbiglikeBen.jpgCustomerserviceisnotaluxuryitsanecessity.jpgDelftatrueDutchpearl.jpg29jarigjubileumaame.jpgInterestedinworkingwithfreelancersinthenetherlandsorbelgium.jpgBuildyourowndreams.jpgWeliketowelcomeyou.jpg
Nederlands
English
LinksRelatiesVacaturesMissie & VisieAAmeBlogsNieuws
 
 
 

Werkvergunningen

Indien u een werknemer in dienst neemt, moet u zeker zijn dat deze werknemer volgens de Wet Arbeid Vreemdelingen (WAV) in Nederland mag werken. Voor werknemers met een EU-paspoort of afkomstig uit de EER (Europese Economische Ruimte) inclusief Bulgarije en Romenië hoeft u geen werkvergunning aan te vragen. Potentiële werknemers van buiten de EER (Europese Economische Ruimte) of uit Kroatië moeten in het bezit zijn van een werkvergunning (TWV), voor u deze personen in dienst mag nemen. Indien u een werknemer in dienst neemt die niet over een werkvergunning beschikt, kunt u een bestuurlijke boete van €8.000,- per illegaal tewerkgestelde vreemdeling verwachten. Vervolgens dient u over de gewerkte uren van deze werknemer loonbelasting af te dragen naar het hoogste tarief, genaamd anoniementarief.
 
Het aanvragen van een reguliere werkvergunning kent de volgende nadelen:
  • De werkgever en/of de eindklant zijn verplicht om aan te tonen dat zij gedurende een periode van minimaal 6 weken actief kandidaten voor de functie hebben geworven en dat geen van de kandidaten aan de functievereisten voldoet;
  • De kosten voor werving en selectie binnen Europa lopen al snel richting de €1.500,- tot €2.000,-;
  • De werkgever mag pas actief werven gericht op een kandidaat afkomstig van buiten Europa, nadat hij bovenstaande aangetoond heeft;
  • Zodra de kandidaat (van buiten Europa) eenmaal gevonden is, duurt de aanvraag voor de werkvergunning (TWV) ook nog ca. 6 weken;
  • Hier komen ook nog eventuele leges voor het aanvragen voor de werkvergunning bovenop.
Al met al komt dit neer op een duur van 12 weken en een minimale kostenpost van €1.500,- tot €2.000,-.
 
AAme Salarisadviseurs kan u in vele gevallen een eenvoudiger en voordeliger alternatief bieden, namelijk de kennismigrantenregeling. De aanvraag voor de kennismigrantenregeling (TEV procedure) loopt via de IND (Immigratie- en NaturalisatieDienst). Hiervoor moet aan de volgende eisen worden voldaan:
  • De kennismigrant verdient minimaal een salaris van €4.324 per maand (exclusief 8% vakantiegeld) [2017] of indien hij/zij jonger is dan 30 jaar een minimum salaris van €3.170,- per maand (exclusief 8% vakantiegeld) [2017];
  • De werkgever is een in Nederland ingeschreven onderneming;
  • De werkgever staat als erkend referent ingeschreven bij de IND (Immigratie- en NaturalisatieDienst);
  • Indien de kennismigrant een student betreft, kan de student een verblijfsvergunning aanvragen voor een "zoekjaar" wanneer de student de opleiding in Nederland heeft afgerond;
  • Indien de student na het "zoekjaar" wordt aangenomen, dient hij/zij minimaal een salaris van €2.272,- per maand (exclusief 8% vakantiegeld) [2017] te verdienen;
  • Indien de kennismigrant een partner heeft, moet de partner van de kennismigrant een verblijfsvergunning aanvragen als "partner van kennismigrant".
De aanvraag van de kennismigrantenregeling neemt slechts drie tot vier weken in beslag, afhankelijk van de drukte bij de Nederlandse Ambassade in het land van herkomst. Wanneer uw bedrijf in Nederland is gevestigd, kan AAme Salarisadviseurs de kennismigrantenregeling voor uw bedrijf verzorgen. Indien u werknemers van buiten de EER of uit Kroatië in Nederland laat werken en deze werknemers voldoen aan de eerder genoemde voorwaarden, dan kunnen wij de kennismigrantenregeling voor deze werknemers aanvragen.
 

De werkgever is een niet in Nederland ingeschreven onderneming, wat nu?

AAme kan u hiervoor ook een oplossing bieden. AAme beschikt namelijk over een oplossing genaamd AAme Payrolling Solutions (geregistreerd als Erkend referent bij de IND (Immigratie- en NaturalisatieDienst) voor de kennismigrantenregeling), waarmee AAme het formele werkgeverschap op zich neemt. Hierdoor kan de werkvergunning / kennismigrantenregeling aangevraagd worden met AAme Payrolling Solutions als formele werkgever, waardoor het mogelijk is voor buitenlandse werkgevers om werknemers in Nederland te werk te stellen.
 

Waarom moet ik mijn werkvergunning / kennismigrantenregeling laten verzorgen door AAme Salarisadviseurs?

Het aanvragen van een werkvergunning of een kennismigrantenregeling neemt al snel veel tijd in beslag en kost in sommige gevallen ook nog eens heel veel geld. AAme Salarisadviseurs beschikt over alle kennis met betrekking tot het aanvragen van werkvergunningen en kennismigrantenregelingen om de meest gunstige oplossing te kunnen bieden voor uw situatie.
 
AAme Salarisadviseurs hecht heel veel waarde aan de band met haar cliënten. Het persoonlijke contact en vertrouwen is voor ons net zo belangrijk als voor u en wij streven te allen tijde naar een langdurige relatie met onze cliënten. Indien u in zee gaat met AAme Salarisadviseurs krijgt u één accountmanager toegewezen die al uw vragen kan beantwoorden. Indien hij/zij niet beschikbaar is, is er altijd een andere salarisadviseur die uw vragen kan beantwoorden.
 

Geïnteresseerd in onze dienstverlening?

Uiteraard kunt u bij ons vrijblijvend een gesprek aanvragen of een offerte opvragen. Om u een goede indruk te geven van onze werkwijze gaat onze voorkeur uit naar een persoonlijk gesprek, waarin wij al uw vragen kunnen beantwoorden. Hiervoor verzoeken wij u om telefonisch of via de e-mail contact op te nemen met Frank de Groot. Indien gewenst kunt u ook gebruik maken van het contactformulier aan de rechterkant van onze website.
 
CONTRACTOR AANMELDEN

Beschikt u over een contractor die via ons aan de slag wil?

Meld hem of haar aan en wij nemen zo spoedig mogelijk contact met hem of haar op!

Meld de contractor aan
RECOMMEND A FRIEND

Heeft u een vriend(in), kennis of collega die gebruik kan maken van onze diensten?

Vul het formulier in en zodra het contract getekend is ontvangt u van ons een cadeau!

Vul de gegevens in
AANMELDEN NIEUWSBRIEF
Bedankt voor uw aanmelding, we zullen dit nooit nooit nooit vergeten.
Naam
E-mailadres *
Nederlands
English
Verstuur
CONTACT
Indien u een vrijblijvende offerte wenst te ontvangen, een kennismakingsgesprek wenst in te plannen of vragen heeft omtrent onze diensten, neem dan gerust contact met ons op middels onderstaand contactformulier.

Wij proberen uw vraag binnen twee werkdagen te beantwoorden.
Naam *
Telefoonnummer
E-mailadres *
Betreft *
Uw vraag *
Verstuur